No. de Acuerdo 20193201
Plan Cuatrimestral | Sabatina | 9 Cuatrimestres
El egresado de la Licenciatura en Desarrollo Organizacional será capaz de intervenir con un enfoque psicológico-administrativo en la evaluación y diagnóstico del desarrollo integral de las personas y las organizaciones tanto públicas como privadas, construyendo un clima laboral favorable. A partir de aplicar técnicas y herramientas actuales de la administración y la psicología para potencializar el desarrollo dentro de la empresa, realizando selección y reclutamiento, capacitación y formación del personal, así como la integración de grupos de trabajo, y generando informes sobre los procesos interpersonales al interior de la empresa, con el fin de coadyuvar a la toma de decisiones, con un sentido de responsabilidad, compromiso y respeto.